为进一步响应集团精细化管理，选拔维修技能人才，让服务更标准、更专业。11月17日下午，金泰物业工程部进行岗位技能竞赛，各项目维修部全体员工参加竞赛，夯实基础服务、综合提高技能水平。

    工程部技能竞赛分为服务规范展示、理论口试、技能实操三大环节。服务规范竞赛针对员工着装仪态标准、入户服务标准逐一演练考核，理论口试由评委逐一进行电工试题问答。技能实操主要考核维修员对室内配电线路的元件安装、开关选择、线路走向，配电方式等操作，水暖方面主要是对PPR管三通连接、平整度、熔口技术等方面进行考核。

    现场根据竞赛情况进行结果统计，公司领导宣读获奖名单，共评出三等奖3名、二等奖2名、一等奖1名，并现场颁发荣誉证书及奖品。

    练本领，筑匠心。本次技能竞赛为各项目员工搭建切磋技艺的平台，进一步提升岗位能力和精细化管理水平。内强技能、外塑品牌，激发全体维修员钻研新技能、掌握新本领的热情，用自身专业技能为业主的安全和优质生活做出更有力保障。